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强化集体争议调解 推动劳动者与单位关系破冰
2017年 09月 13日 17:52:54  来源: 本站原创 编辑: 周铉 陶玲 责任编辑: 马小玲

重庆綦江网消息(记者 吴荣凯 通讯员 李燕)日前,记者从区人社局获悉,该局劳动争议仲裁院成功化解了一起涉及100多人的集体劳动争议案件,切实维护了劳动者的合法权益。

据了解,由于区内两家企业转岗撤离,与151名员工解除了劳动合同。但是这两家企业未依法支付经济补偿金,失业职工纷纷到区劳动争议仲裁院申请仲裁,要求用人单位支付经济补偿金、加班工资、年休假工资等共计100余万元。

“该案涉及人数多、面广,区仲裁院高度重视,为有效化解矛盾,从解决问题的角度出发,及时启动绿色通道处理程序。”区人社局相关负责人介绍,对此次集体劳动争议案件,要求办案人员各司其职,弄清案情事实,把握证据关联性、真实性和证据的链条关系,对自己职责范围内的工作担负责任。区仲裁院加强和企业的主管部门和财政部门联系沟通,通过多次到企业“面对面”释之以法,与失业职工“肩并肩”晓之以理,尽量让职工和企业达成谅解。

在区劳动争议仲裁院的调解下,目前已经有146名失业职工与原用人单位达成一致处理意见,调处经济补偿金、加班工资、年休假工资共计90余万元,保障了职工的合法权益。

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